Mit unseren Angeboten und Einrichtungen sind wir in ganz Schleswig-Holstein vertreten. So gibt es für Sie in jeder Stadt und fast in jedem Dorf die Möglichkeit, wohnortnah bei der Diakonie zu arbeiten. Wir sind einer der größten Arbeitgeber im nördlichsten Bundesland. 

Uns ist es wichtig, dass Sie ein angemessenes Gehalt bekommen. Unsere Einrichtungen bezahlen nach Tarif (AVR, KAT, KTD) bzw. nach daran angelehnten Vereinbarungen. Hinzu kommen Sonderzahlungen, Zuschläge und eine betriebliche Altersvorsorge. Unsere Gehälter liegen in der Regel über den branchenüblichen Angeboten. 

Unsere Einrichtungen unterstützen und fördern Sie beim lebenslangen Lernen. Fort- und Weiterbildungen werden mit eigenen Angeboten und über externe Anbieter ermöglicht. Bei der Diakonie können Sie Karriere machen. Je nach Größe der Einrichtung besteht die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln, zum Beispiel von der Pflegekraft zur Pflegedienstleiterin oder vom Berater zur Einrichtungsleitung.

Familie, Freizeit und Beruf zu vereinbaren, ist immer eine Herausforderung. Unsere Einrichtungen unterstützen Sie dabei. In vielen Bereichen kann die Arbeitszeit durch Gleitzeit flexibel gestaltet werden. Wo Mitarbeitende in Schichtdiensten eingebunden sind, wird gemeinsam nach Wegen gesucht, die richtige Work-Life-Balance zu ermöglichen. Gerne unterstützen wir Sie auch bei der Suche nach einer Kinderbetreuung, zum Beispiel in betriebsnahen oder kirchlichen Kitas. Wenn es die betrieblichen Abläufe zulassen, ermöglichen unsere Einrichtungen Ihnen Vollzeit- und Teilzeittätigkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Dazu gehören Arbeitszeitkonten, Freistellungszeiten und Home-Office. 

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb halten die Einrichtungen nach ihren Möglichkeiten zahlreiche gesundheitsfördernde Angebote bereit. Das können z.B. Betriebssportgruppen, ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, Fitness-Angebote oder Entspannungsworkshops sein. Bei den regelmäßigen Personalgesprächen wird auch dieses Thema in den Blick genommen. Bei Krankheit und persönlichen Krisen stehen wir Ihnen zur Seite. Die Einrichtungen suchen gemeinsam mit Ihnen nach Wegen, diese Krisen zu bewältigen. Dazu werden auch Wege in das vielfältige diakonische Betreuungsangebot und Beratungsnetzwerk geöffnet. 

Die diakonische Arbeit orientiert sich an der christlichen Botschaft. Deshalb gibt es auch Angebote wie Andachten, Gottesdienste, aber auch Workshops. Sie stehen allen Mitarbeitenden offen, gleich welcher Konfession und Herkunft.  Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist keine Voraussetzung für eine Beschäftigung bei der Diakonie. Nur für ganz bestimmte Positionen, wie z. B. für die Arbeit in der Verkündigung oder evangelischen Bildung ist die Kirchenzugehörigkeit noch Bedingung. Es sind alle Menschen willkommen, die bei der Diakonie arbeiten möchten und unsere Werte teilen. Als rechtlich selbständige Träger entscheiden die Einrichtungen der Diakonie eigenständig über die Einstellung neuer Mitarbeitender. Ob bestimmte Voraussetzungen für eine Stelle bestehen, erfahren Sie in den Stellenanzeigen bzw. im persönlichen Gespräch mit dem jeweiligen Arbeitgeber.